研究生工作

为深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育大会精神，全面落实立德树人根本任务，不断深化“学科思政”工作模式，扎实推进课题思政建设，进一步提升我校研究生思政工作质量和学科育人实效，根据《关于学科思政建设的实施意见（试行）》（浙大研工发〔2021〕5号、浙大研院发〔2021〕34号）和《浙江大学课题思政建设指南（试行）》（浙大研工发〔2024〕9号、浙大研院发〔2024〕44号）文件精神，现决定在全院范围内开展课题思政建设优秀案例评选工作。现将有关事项通知如下：

一、评选目的

通过评选，挖掘、培育和推广一批具有创新性、实效性和可复制的课题思政建设优秀案例，推动各培养单位、各课题组学习借鉴，促进课题思政建设水平不断提升，引导广大师生将思政教育有机融入课题研究各环节和培养全过程，全面提升学科思政育人实效。

二、评选范围

1. 参评课题由我校全职导师牵头，参与主体为浙大师生；团队能带领广大研究生围绕课题开展深入研究与实践探索。

2. 参评课题要求2021年以后结题或者目前在研且立项时间截至通知发布日至少满一年，确保课题有一定的研究周期和成果积淀。

3. 同一申请人只能牵头申报评选1个案例。

三、评选要求

1. 学科特色鲜明、思政元素突出：参评课题需为面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康以及其他具有重要研究价值的学术研究或专业实践主题。参评课题应结合本学科、本课题特点，深入挖掘提炼课题中所蕴含的思政元素和承载的思政功能，并在课题选题、开题报告、实施过程、中期检查、总结结题等各环节中融入，注重对研究生的思想引领和价值引导。

2. 师生参与度高、育人成效显著：参评课题所在团队师生共同参与的主动性和积极性高，在引导研究生坚定理想信念、涵养家国情怀、树立全球担当、弘扬科学精神、锤炼思辨能力方面取得良好成效，切实推动思政教育和课题研究同向同行。

3. 经验做法凝练、示范推广性强：参评课题应在建设理念、思路、机制、载体、方法等方面积极探索创新，有值得学习借鉴的先进经验和有效做法，具有较强的示范性和可推广性，能够为推动全校课题思政建设提供有益参考。

4. 团队师生无违法违纪行为，无教学事故，无违反师德师风、学术道德等行为。

四、评选名额与奖励

1. 评选产生课题思政优秀案例5个，奖励集体奖金各5000元；课题思政特色案例10个，奖励集体奖金各2000元。优秀案例、特色案例将在学院各平台进行宣传，择优编录《课题思政案例集》。

2. 学院优秀案例择优2支推荐至学校参加校级评选，校级评选奖励名额与奖金按校级通知执行。

 五、评选流程

1. 单位推荐（9月15日前）：请各院系积极组织推荐工作，在广泛征求师生意见基础上，经院系党政联席会议审议通过，推荐1个案例参加学校评选（其中，导师数量超过200人的单位可推荐2个案例参评；依托国家部委级科研平台的课题组案例不占院系推荐名额）。

2. 资格审查（9月中旬）：学院就院系推荐案例所提供的材料，进行资格审查，遴选出符合条件的参评案例。

3. 通讯评审（9月下旬）：学院组织专家评委进行通讯评审，评选产生本年度优秀案例和特色案例。

4. 宣传推荐（全年）：学院组织优秀案例和特色案例在各宣传平台展播，并组织申报校级相关评选。

六、其他

1. 请各参评案例填报《浙江大学医学院2026年课题思政建设优秀案例申报表》（附件1），并提供相关佐证材料，如立项证明、课题研究报告、教学活动记录、学生成果展示等。

2. 请各单位于2026年9月15日前报送推荐案例材料，电子版（word+盖章扫描件）发送至tyq@zju.edu.cn。

3. 本次评选最终解释权归医学院所有。

联系人：田宇倩，0571-88981852，tyq@zju.edu.cn

附件：

附件1：浙江大学医学院2026年度课题思政建设优秀案例申报表.docx

附件2：浙江大学课题思政建设指南（试行）-浙大研工发〔2024〕9号 浙大研院发〔2024〕44号.pdf

医学院学工办

2026年7月31日