9月17日下午，由医学部党委召集，来自基础医学系，公共卫生系的近40名引进人才代表分两批，一批以教授和特聘研究员为主，另一批以副教授和讲师为主，在南华园二楼分时段举行了座谈会。学部党委书记黄河、副主任沈华浩、党委副书记吴弘萍以及相关职能科室负责人参加了此次座谈会。

　　座谈会在轻松融洽的氛围中举行，与会的引进人才首先作了简短的个人情况介绍，交流了回国后在教学科研生活等各方面的情况。其中绝大部分中青年人才回国后能尽快渡过适应期，并成功获得国家级、省部级等各类项目资助，部分科研成果已经发表在国际顶尖及同领域权威杂志上，也有个别有潜力的引进人才已初步具备国家杰出青年的遴选条件。这些人才的加盟大大提升了学部教师队伍的整体科学研究水平。在座谈交流中，大家对学部提供的科研平台、良好的学术生态以及和谐的人际关系都表示了肯定和赞许，从不同角度对学部的发展建言献策，也坦陈了工作及生活中遇到的实际困难和困惑。

　　黄河认真听取了与会者的发言并指出，人才引进的重要性对学部的发展不言而喻。如果失去高端人才，文化难以传承。引进人才对自身要有合理定位，高起点，高标准，高要求，聚焦国家发展战略，结合区域重大发展目标，善用临床和合作医院资源，搭建起自己的科研平台，建设好自己的团队，年轻教师要有勇当未来学科引领者的愿望和自信。沈华浩和吴弘萍也表达了对引进人才的关心和期望。总之，学部党委将多渠道统筹资源，积极呼吁，切实改善引进人才的工作空间、队伍及环境，尤其在生活方面，将尽可能给予更多的关心和帮助，使得引进人才能在这里安心、健康的发展，为学部和浙大创造出优质财富，提升浙医的良好声誉。